Рекрутер в банк Киев
- Вакансии Киев
Рекрутер
SYMBOL — мережа мультибрендових магазинів luxury сегменту. Ми пишаємося нашою, більш ніж 20-річною, історією розвитку на ринку України.Наші магазини представлені у Харкові, Києві, Дніпрі, Одесі, Львові, Запоріжжі, Ужгороді.У зв’язку з розширенням відділу, Symbol запрошує до своєї команди: кваліфікованого Рекрутера / HR — менеджера!Вимоги до кандидата:Успішний підтверджений досвід закриття вакансій різного рівня: масовий підбір (роздріб), технічний персонал, лінійні керівники;Володіння сучасними інструментами залучення та відбору кандидатів;Впевнений користувач ПК: Word, Exсel, 1С;Любов до своєї справи, бажання розвиватися у професії;Високий рівень особистої відповідальності, самоорганізації;Вміння планувати робочий час та розставляти пріоритети.Обов’язки:Пошук та підбір персоналу;Організація та контроль виконання програми адаптації;Реалізація проектів корпоративної культури компанії у своєму регіоні;Огляд ринку праці;Участь у проектах Департаменту управління персоналом.Ми пропонуємо:Цікаві та складні завдання;Офіційне працевлаштування;Своєчасну заробітну плату;П’ятиденний робочий тиждень;Корпоративну знижку для персоналу.Запрошуємо Вас стати частиною нашої команди!Татьяна Васильевна
Рекрутер
SYMBOL — мережа мультибрендових магазинів luxury сегменту. Ми пишаємося нашою, більш ніж 20-річною, історією розвитку на ринку України.Наші магазини представлені у Харкові, Києві, Дніпрі, Одесі, Львові, Запоріжжі, Ужгороді.У зв’язку з розширенням відділу, Symbol запрошує до своєї команди: кваліфікованого Рекрутера / HR — менеджера!Вимоги до кандидата:Успішний підтверджений досвід закриття вакансій різного рівня: масовий підбір (роздріб), технічний персонал, лінійні керівники;Володіння сучасними інструментами залучення та відбору кандидатів;Впевнений користувач ПК: Word, Exсel, 1С;Любов до своєї справи, бажання розвиватися у професії;Високий рівень особистої відповідальності, самоорганізації;Вміння планувати робочий час та розставляти пріоритети.Обов’язки:Пошук та підбір персоналу;Організація та контроль виконання програми адаптації;Реалізація проектів корпоративної культури компанії у своєму регіоні;Огляд ринку праці;Участь у проектах Департаменту управління персоналом.Ми пропонуємо:Цікаві та складні завдання;Офіційне працевлаштування;Своєчасну заробітну плату;П’ятиденний робочий тиждень;Корпоративну знижку для персоналу.Запрошуємо Вас стати частиною нашої команди!Тетяна Турцева
Рекрутер
Uklon — продуктовая IT-компания, что разрабатывает ведущий райд-хейлинг сервис. Ежедневно мощная команда Uklon прокачивает одну из крупнейших инфраструктур на рынке Украины и за ее пределами, обеспечивая взаимодействие драйверов и райдеров. Мы создаем highload продукт, за которым скрываются амбициозные технологические челенджи, непрерывные инновации и неочевидные шествия. Наш фреймворк работы — тестировать новые гипотезы, пушить свои идеи и использовать последний стек технологий. Присоединяйся к нас в роли Рекрутера Что мы предлагаем именно для этой роли: присоединиться Space к нас в связи со стремительным ростом Recruiting Unit доступ к любых sourcing-инструментов (ценой компании) возможность поддерживать и улучшать свои sourcing и recruiting skill-ов, мы не стоим на месте, развиваемся и учимся — всегда keep up-to-date поддержка твоих идей и инициатив отсутствие микроменеджмента и излишней бюрократии много интересной работы и никаких трекеров, мы ориентированы на результат будешь влиять на развитие продукта, которым сам (a) пользуешься и видишь результаты своей работы тесное сотрудничество Space с внутренним мотивированным заказчиком, работаем как одна команда тесное сотрудничество с Employer Brand Мы понимаем все боли современного рекрутинга и знаем сделать твою daily working routine офигезно захватывающим и драйвовым процессом : ) Как именно ты можешь влиять на развитие компании: обеспечения качественного своевременного найма administration персонала осуществления full cycle recruiting process с использованием типовых и нестандартных методов подбора взаимодействие с руководителями подразделений — выяснения потребностей, решения организационных вопросов, Space связанных со собеседованиями и т.п. построение и отладка бизнес-контактов в профессиональной среде для возможности привлечения необходимых специалистов определения оптимальных путей поиска, поиск нестандартных и эффективных путей найма perfect match кандидатов research и анализ рынков труда участие в проектах повышение лояльности персонала, внутрикорпоративная работа участие в других HR-проект компании участие в развития бренда работодателя на рынке труда Челенджи на 3 месяца: ознакомление с recruiting процессами найм perfect Match кандидатов согласно с согласованными дедлайнами в Administration Direction research и анализ рынков труда (при потребности) обеспечение своевременного найма персонала для выхода продукта в новые страны (при потребности) поиск новых и нестандартных методов сорсинга и отбора Для достижения результатов, тебе понадобятся: опыт в рекрутинга administration персонала (маркетинг, финансы, legal, и т.д.) от 3-х лет успешный опыт закрытия admin персонала владение и успешное использование современных методов и инструментов подбора персонала, знания Space различных способов поиска персонала на различных рынках развитые навыки хантинга и стратегической коммуникации способность работать в режиме мультизадачности ориентация способность к анализу гибкость, коммуникабельность, умение находить подход к людей, умение слушать и слышать, строить эффективные взаимоотношения самостоятельность, умение , ответственность грамотная письменная и устная язык English Upper-Intermediate+ Как ты регулируешь свой рабочий время? сам определяешь удобный для себя время, но нужно оставаться На связи из 11:00 в 16:00 самостоятельно выбираешь удобный формат (офис/миксированный) Как ты будешь прокачивать свои скилы в Uklon? внутренние тренинги, воркшопы, хакатоны, шеринги знаний и т.д. корпоративное обучение корпоративная библиотека и подписки на при участия спикеров компании и т.д. Life Balance Мы говорим «нет» рутины и единообразия, поэтому мы создаем пространство, где работать действительно в кайф. Геймификации, подарки, розыгрыши, спортивные Мероприятия, Тимбилдинги и корпоративы — с нами точно не будет скучно. Health Care: корпоративное медицинское страхование Если ты ищешь драйвовую и амбициозную продуктовую компанию, ориентированную на развитие и мировую экспансию, в использовании новейших технологий и готовый дальше повышать свою экспертизу, присоединяйся к команды Uklon.
HR-рекрутер
Вакансія HR-рекрутер (переписка на ПК) Вік 18-32 роки (готові взяти студента) Ми пропонуємо такі умови: Зручний графік та своєчасні виплати Дружня команда, лояльне керівництво Зручне місце розташування Якщо у тебе: Гарно виходить спілкуватись з людьми Грамотне письмове мовлення. Бажання розвиватися та працювати на результат. То скоріш пиши і приходь на співбесіду
HR менеджер, рекрутер
Для нашого клієнта, мережі продуктових магазинів, шукаємо HR менеджера. Чекаємо відкриту, щиру та оптимістично налаштовану людину, яка вміє як залучати нових співробітників, так і оцінювати їх за цінностями та професійними компетенціями. Основні задачі:Підбирати персонал магазинів у Києві й офісу (копірайтер, дизайнер, адміністратор, логіст тощо) Допомагати директорам магазинів у побудові ефективної роботи команди: адаптація, мотивація, утримання та ін.Брати участь у реалізації всіх активностей HR-відділу.Основні вимоги, очікування щодо кандидата:Вища освіта.Обов’язковий досвід роботи в HR-сфері, а також володіння сучасними інструментами пошуку й підбору персоналу.Ми б хотіли працювати з відповідальною, порядною, результативною людиною, яка гнучко знаходить шляхи розв'язання задач, розуміє специфіку роботи в HR-сфері та прагне в ній розвитку.Ми пропонуємо:Прозору систему мотивації ставка + бонус залежно від кількості закритих вакансій.Офіційне працевлаштування, соціальні гарантії згідно з чинним законодавством.Графік роботи: 9:00 – 18:00; сб., нд. – вихідні.Формат роботи: в офісі\магазинах, при цьому можливі дні з віддаленою роботою.Спеціальні пропозиції й знижки для співробітників компанії
Рекрутер/ Менеджер по персоналу
СП «Оптіма-Фарм ЛТД» — провідний дистриб’ютер медичних препаратів і товарів медичного призначення по всій Україні. Наша компанія є лідером у цій сфері понад 28 років. Ти молодий, активний та амбітний! Тоді тобі до нас! У зв'язку з розширенням діяльності, ми шукаємо енергійного та відповідального Менеджера по персоналу, який допоможе нам забезпечити ефективне управління персоналом і залученням нових талантів.Обов'язки:- Проведення рекрутингових заходів та відбір кандидатів на різні посади в компанії;- Підготовка та оновлення вакансійних оголошень;- Проведення співбесід з кандидатами та оцінка їхніх професійних навичок.Вимоги:- Вища освіта в галузі менеджменту або психології;- Досвід роботи на аналогічній посаді протягом 2 років (розглядаємо без досвіду);- Глибокі знання трудового законодавства;- Вміння працювати з кадровими системами;- Відмінні комунікативні навички та вміння будувати взаємовигідні відносини зі співробітниками;- Висока відповідальність та орієнтованість на результат.Переваги:- Конкурентна заробітна плата;- Можливість професійного розвитку та кар'єрного росту;- Дружні колеги та комфортне робоче середовище;- Соціальні пакети.Якщо ви прагнете розвиватися в сфері управління персоналом та маєте бажання приєднатися до нашої дружньої команди, надсилайте своє резюме відразу! Ми будемо раді познайомитися з вами та обговорити можливість співпраці.Контактний номер телефону 067-506-46-37 Віта
Требуется рекрутер в компанию
Обязанности: - Поиск, привлечение и подбор кандидатов на открытые вакансии в компании; - Проведение собеседований и оценка кандидатов с использованием эффективных методик; - Координация и участие в процессе подбора персонала: от первичного отбора до заключения договора; - Поддержка и разработка рекрутинговых стратегий для привлечения кандидатов; - Ведение базы данных кандидатов и отчетность о проделанной работе; - Поддержание и укрепление профессиональных связей с внешними рекрутинговыми агентствами и иными возможными источниками поиска кандидатов. Требования: - Знание основных методик и инструментов подбора персонала; - Навыки поиска кандидатов, интервьюирования и оценки потенциала соискателей; - Умение эффективно организовывать рабочие процессы и управлять своим временем; - Высокая коммуникабельность, нацеленность на результат и умение работать в команде; Мы предлагаем: - Конкурентную заработную плату и систему премирования; - Возможность развиваться и расти вместе с компанией; - Профессиональную и динамичную рабочую среду; - Мотивирующие условия труда и социальные пакеты.
Требуется рекрутер в компанию
Обязанности: - Поиск, привлечение и подбор кандидатов на открытые вакансии в компании; - Проведение собеседований и оценка кандидатов с использованием эффективных методик; - Координация и участие в процессе подбора персонала: от первичного отбора до заключения договора; - Поддержка и разработка рекрутинговых стратегий для привлечения кандидатов; - Ведение базы данных кандидатов и отчетность о проделанной работе; - Поддержание и укрепление профессиональных связей с внешними рекрутинговыми агентствами и иными возможными источниками поиска кандидатов. Требования: - Опыт работы в рекрутинге или HR области от 2-х лет; - Знание основных методик и инструментов подбора персонала; - Навыки поиска кандидатов, интервьюирования и оценки потенциала соискателей; - Умение эффективно организовывать рабочие процессы и управлять своим временем; - Высокая коммуникабельность, нацеленность на результат и умение работать в команде; - Знание английского языка будет преимуществом. Мы предлагаем: - Конкурентную заработную плату и систему премирования; - Возможность развиваться и расти вместе с компанией; - Профессиональную и динамичную рабочую среду; - Мотивирующие условия труда и социальные пакеты. С помощью и консультативными услугами обращайтесь по телефону: (098) xxx xx xx показать
Требуется HR-Рекрутер \ HR-агенство
Менеджер по подбору персонала / Рекрутер в агентство
Ведущая рекрутинговая компания Навигатор, Киев (на рынке подбора персонала с 1999 г.), 10 лет подряд входит в ТОП-3 Рейтингов рекрутинговых агентств Украины 2011—2021 гг., приглашает в свою команду опытных рекрутеров — «охотников за головами», а также IT-рекрутеров на проектную работу!Пожелания к кандидатам:желание и умение работать на результатуспешный опыт работы в подборе персонала от 5 летграмотная речьтеоретическая подготовка в рекрутингезнание разговорного английского будет преимуществом.Основные обязанности:полный цикл рекрутинга — поиск и отбор персонала в т.ч. Executive Search, хедхантинг.Условия:25-35% (10000 — 25 000 за 1 закрытую вакансию) или оклад от 15000 + 10-20%.прозрачная и выгодная система оплаты по договорувозможно официальное оформлениеработа удаленная, в домашнем офисе (визиты в офис по необходимости).искать клиентов не нужно!налаженный за 24 годf алгоритм работыпроживание в Киеве или пригороде!Пожалуйста, присылайте резюме на украинском или русском языке.
KYC експерт корпоративного бізнесу (Банк)
Найбільший український банк з іноземним капіталом, який є частиною міжнародної банківської групи, веде успішну діяльність в Україні більше 25-ти років, лідер за якістю обслуговування в банківському секторі, оголошує конкурс на вакансію: KYC експерт корпоративного бізнесу, м. Київ ПОСАДОВІ ОБОВ’ЯЗКИ:Впровадження та участь у реалізації проєктів, спрямованих на трансформацію процесу ідентифікації корпоративних клієнтів;Спрощення внутрішніх процесів ідентифікації та покращення клієнтського досвіду у проходженні ідентифікації;Розробка та впровадження нових електронних каналів ідентифікації та верифікації клієнтів;Сприяння підвищенню кількості звернень щодо ідентифікацій, ініційованих електронними каналами;Вивчення та надання експертної думки та погодження від вертикалі корпоративного бізнесу внутрішніх нормативних документів;Аналіз доцільності та життєздатності технічних розробок, які стосуються процесу ідентифікації та верифікації клієнтів;Постановка задач іншим командам Банку щодо доробки програмних комплексів, які дозволять покращити/полегшити процес ідентифікації для корпоративних клієнтів;Забезпечення координації та підтримки централізованих підрозділів;Здійснення аналізу ефективності запроваджених процесів ідентифікації та документів, їх актуальності відповідно до законодавства та клієнтського досвіду;Відслідковування нових технологій на ринку, оптимізація та діджиталізація процесів. ВИМОГИ ДО КАНДИДАТА:Вища освіта;Досвід роботи на аналогічній посаді в фінансовій сфері;Розуміння профайлу клієнта корпоративного бізнесу, клієнтського шляху клієнта корпоративного бізнесу;Досвід написання та погодження методологічних документів, знання законодавства в сфері KYC та фінансового моніторингу, комплаєнс;Володіння англійською мовою на рівні upper-intermediate і вище. УМОВИ РОБОТИ ТА ОПЛАТИ: Компанія пропонує офіційне працевлаштування в штат, конкурентний рівень доходу (ставка + річний бонус), медичне страхування та страхування життя, професійний та карʼєрний розвиток, участь у міжнародних проектах в команді професіоналів, гібридний формат роботи. Будь ласка, зверніть увагу, що відправляючи резюме на електронну адресу DOPOMOGA Ukraine, Ви даєте згоду на обробку наданих Вами персональних даних з метою підбору та забезпечення персоналом компаній - замовників агентства.
Cпеціаліст у відділ кадрів та менеджер по персоналу (рекрутер)
Терміново в будівельну фірму потрібен спеціаліст у відділ кадрів та менеджер по персоналу (рекрутер).20000грн+премія
Керівник юридичного відділу супроводження роздрібного бізнесу (банк)
Шукаємо людину, яка буде:здійснювати загальне керівництва відділом, вирішувати оперативні питання діяльності, розподіляти обов`язки між співробітниками відділу та здійснювати щоденний контроль за їх виконанням; брати участь у правовому супроводженні кредитних операцій роздрібного бізнесу;здійснювати правову експертизу документів, що надійшли до відділу відповідно до встановленого порядку від підрозділів Банку з метою укладення кредитних договорів та договорів забезпечення; підготовлювати пропозиції по вдосконаленню організації та діяльності відділу, що належать до його компетенції; надавати методологічну та практичну допомогу, консультації та роз'яснення з питань застосування чинного законодавства України та нормативних актів Національного банку України, інших органів державної влади; розроблювати та впроваджувати заходи щодо мінімізації та недопущення ризиків у межах компетенції відділу; розроблювати проєкти типових документів, необхідних для укладення кредитних угод за участю Банку та пов'язаних компаній (методологічна робота);здійснювати правове супроводження документарних угод; здійснювати правове забезпечення впровадження нових стандартів банківських продуктів, пов’язаних з активними операціями Банку; надавати правове супроводження та актуалізувати договори комплексного банківського обслуговування, до якого приєднуються клієнти Банку сегменту малого та середнього бізнесу (в частині здійснення активних операцій);розроблювати договірну базу та супроводжувати операції, пов’язані з реалізацією Банком програм державної фінансової підтримки суб'єктів роздрібного бізнесу. Ти підходиш, якщо в тебе:вища юридична освіта; досвід роботи у банківській системі/фінансовій сфері не менше 5-ти років, в т.ч. на керівних посадах – не менше 2-х років. ґрунтовні знання на теоретичному і практичному рівні цивільного, банківського законодавства, зокрема законодавства в сфері споживчого кредитування, платіжних та фінансових послуг, фінансового моніторингу; досвід підготовки правових позицій щодо застосування законодавства, підготовки відповідей на звернення клієнтів/запити НБУ; досвід розробки договірної бази зі споживачами та учасниками ринку фінансових послуг; високий рівень знання ділової української мови; знання ПК: MS Word, Power Point, Liga. Чому потрібно йти саме до нас?Тому що ми віримо, що майбутнє має сенс, і хочемо будувати його з тобою.Sense Bank – це не просто місце для роботи. Це спільнота, де ми присвячені нашій місії – створювати сенси, щоб здійснювались мрії українців.Наша команда ставить за мету надавати найкращі фінансові послуги, ми прагнемо інноваційності та сучасності. Водночас ми піклуємося про сьогодення: у нас безліч цікавих проєктів та можливостей розвиткупрямо тут і зараз:сенс навчатися:✅внутрішня IT School для підвищення цифрових навичок, ✅проєкт Dosvid для обміну знаннями з найкращими експертами.сенс бути з тими, хто піклується про тебе:✅власна партнерська програма знижок, ✅спеціальні умови банківського обслуговування,✅благодійна програма підтримки та допомоги співробітникам «Допоможемо разом»,✅участь у волонтерських проєктах та багато інших корпоративних переваг. І це ще не все!✅Ми – єдиний банк з креативним простором у Києві та Львові. Це Sense Hubs.Вони також функціонують як майданчики для заходів, де ми регулярно проводимо цікаві зустрічі, воркшопи, навіть маркети у партнерстві з українськими спільнотами.В Sense Bank ми віримо у різноманіття та створюємо інклюзивне середовище для всіх співробітників. Стань частиною нашої команди та розкрий свій потенціал в Sense Bank!
Вакансии б/у и новые в Киев: Abyhom.com Поисковая машина для обьявлений, которая позволяет вам просматривать Вакансии в городе Киев. Вам больше не нужно тратить часы на изучение множества сайтов. Сегодня на одном сайте сгруппировано 3 миллиона объявлений для Вас.