Заробітна плата (усього): 14000 грн У тому числі основна: 12000 грн Опис Характер виконуваної роботи: Постійний Основні функціональні обов'язки: Розраховувати клієнтів на касі; консультувати лієнтів щодо характеристик та цін на пальне та товари магазину; інформувати їх про акційні пропозиції; робити викладку товарів в торговому залі; готувати наші фірмові хот-доги та бургери; надавати відмінний сервіс та створювати приємну атмосферу на АЗК. З/п + % від продажів. тел (032)2278798 Мирослава Іванівна (1361) Вид трудового договору: безстроковий Режим роботи: Робота змінами Умови організації праці: Звичайні умови Соціальні переваги: можливість проходження навчання на робочому місці; професійний розвиток Професійні компетенції (знання, навички): Знання правил і технічних прийомів обслуговування споживачів; знання КА Особистісні компетенції (особисті якості, характеристики): Сумлінність, ввічливість, охайність, комунікабельність, оперативність, уважність, відповідальність; раціональність і ефективність в організації праці на робочому місці
Касир торговельного залу
Описание
Заробітна плата (усього): 14000 грн У тому числі основна: 12000 грн Опис Характер виконуваної роботи: Постійний Основні функціональні обов'язки: Розраховувати клієнтів на касі; консультувати лієнтів щодо характеристик та цін на пальне та товари магазину; інформувати їх про акційні пропозиції; робити викладку товарів в торговому залі; готувати наші фірмові хот-доги та бургери; надавати відмінний сервіс та створювати приємну атмосферу на АЗК. З/п + % від продажів. тел (032)2278798 Мирослава Іванівна (1361) Вид трудового договору: безстроковий Режим роботи: Робота змінами Умови організації праці: Звичайні умови Соціальні переваги: можливість проходження навчання на робочому місці; професійний розвиток Професійні компетенції (знання, навички): Знання правил і технічних прийомів обслуговування споживачів; знання КА Особистісні компетенції (особисті якості, характеристики): Сумлінність, ввічливість, охайність, комунікабельність, оперативність, уважність, відповідальність; раціональність і ефективність в організації праці на робочому місці
